header_background
افترا پرسش حقوقی کاربران

مرخصی استعلاجی و هتک حرمت؟ چطور اعاده حیثیت و حقوق قانونی کنم؟

8 پاسخ وکیل 40 بازدید

متن پرسش کاربر

حدود شش ماه پیش زمانی که شاغل بودم بخاطر استفاده از مرخصی استعلاجی مسئول و رییس من من رو بمدت دوهفته درب اتاق کاری بلاتکلیف نگهداشت و در مقابل همکاران باعث هتک حرمت و احترام من شدند و...بطوری که مورد تمسخر قرار گرفتم در حالی که چند ماه به پایان خدمت چندین ساله من باقی نمانده بود اکنون می خواهم اعاده حیثیت و آبروی خودم و همچنین حقوق قانونی خودم رو بکنم چه اقدامی باید انجام بدم

پاسخ وکیل

نخستین پاسخ قابل مشاهده

سلام و وقت بخیر؛ در پاسخ به پرسش شما، لازم است تفکیک میان دو حوزه حقوقی را مدنظر داشته باشید؛ به طوری که از حیث حقوق مالی و مطالبات شغلی، مرجع رسیدگی‌کننده «اداره کار» است و باید از طریق آن اقدام نمایید، اما در صورت مواجهه با رفتارهای توهین‌آمیز یا هتک حرمت، می‌توانید تحت عنوان «توهین» شکایت کیفری خود را از طریق دفاتر خدمات الکترونیک قضایی مطرح کنید؛ با این حال، توجه داشته باشید که مقوله «اعاده حیثیت» در این مرحله مصداق ندارد و اثبات ادعا مستلزم ارائه ادله قانونی نظیر شهادت شهود، فیلم دوربین‌های مداربسته یا سایر مستندات معتبر می‌باشد.

این پاسخ برای شما مفید بود؟

0
تاریخ پاسخ:
پروفایل وکیل

دیدگاه‌های دیگر وکلا

تفاوت پاسخ‌ها ممکن است ناشی از فرض‌های متفاوت درباره جزئیات پرونده یا مسیر اقدام باشد.

با احترام، درخصوص حقوق مالی مرجع رسیدگی:اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی است.اگر توهین و تهمت بر شما وارد شده است و ادله کافی جهت اثبات دارید میتوانید شکایت کیفری مطرح نمایید.

این پاسخ برای شما مفید بود؟

0
تاریخ پاسخ:
پروفایل وکیل

با سلام جهت حقوق از طریق اداره کار امکان اقدام وجود دارد جهت توهین اگر دلایلی مانند شهادت شهود یا دوربین مداربسته وجود داشته باشد شکایت تحت عنوان توهین میسر است

این پاسخ برای شما مفید بود؟

0
تاریخ پاسخ:
پروفایل وکیل

سلام و احترام فقط میتوانید بابت رفتار اهانت آمیز از ایشان شکایت کنید که باید ادله قانونی داشته باشید و بتوانید آن را اثبات کنید اعاده حیثیت در این مرحله مصداق ندارد

این پاسخ برای شما مفید بود؟

0
تاریخ پاسخ:
پروفایل وکیل
lawyer lawyer lawyer lawyer lawyer

سوال حقوقی داری ؟

همین الان سؤال کن، ما کلی راه‌حل حقوقی داریم